Thanh toán chế độ sảy thai cho người lao động

Ngày hỏi:17/03/2013

Cty em có 1 chị bị sẩy thai phải nằm viện, bệnh viện ghi giấy nghỉ hưởng BH 10 ngày. Do lần đầu gặp trường hợp này nên em không rõ lắm, nhờ anh/ chị chỉ dẫn cụ thể giùm em: 1. Các giấy tờ cần phải nộp, làm như thế nào? 2. Chị này sẽ được BH thanh toán lại 1 số tiền cùng với tiền nghỉ hưởng BH là 20 ngày (không phải là 10 ngày) phải không ạ? (Cty em đang nợ tiền BH nên chị này không có thẻ BHYT). Em cảm ơn các anh/ chị!

    Nội dung này được Bảo hiểm xã hội tỉnh Bình Dương tư vấn như sau:

    • Sẩy thai nghỉ theo chế độ quy định (không phụ thuộc vào ngày bác sỹ cho nghỉ) như vậy NLĐ được hưởng 100% lương đóng cho số ngày nghỉ theo quy định. Về chi phí y tế do DN nợ nên trách nhiệm DN phải trả chi phí này theo quy định của Bảo hiểm tế.


    Nguồn:

    BẢO HIỂM XÃ HỘI TỈNH BÌNH DƯƠNG
    Nội dung tư vấn trên đây chỉ mang tính tham khảo, Quý độc giả cần xem Căn cứ pháp lý của tình huống này để có thông tin chính xác hơn.
    Ý kiến bạn đọc
    CĂN CỨ PHÁP LÝ CỦA TÌNH HUỐNG NÀY
    THÔNG TIN NGƯỜI TRẢ LỜI
    Hãy để GOOGLE hỗ trợ bạn