Phân biệt miễn nhiệm, bãi nhiệm

Ngày hỏi:29/10/2018

Chào Ban tư vấn, tôi là Thiện Thanh hiện đang tìm hiểu về miễn nhiệm và bãi nhiệm. Tôi hay bị nhầm lẫn về 2 khái niệm này. Do vậy Ban tư vấn hãy giúp tôi phân biệt 2 khái niệm trên. Chân thành cảm ơn Ban tư vấn rất nhiều!

 

    Nội dung này được Ban biên tập Thư Ký Luật tư vấn như sau:

    • PHÂN BIỆT MIỄN NHIỆM, BÃI NHIỆM

      Tiêu chí Miễn nhiệm Bãi nhiệm
      Khái niệm Là việc cán bộ, công chức được thôi giữ chức vụ, chức danh khi chưa hết nhiệm kỳ hoặc chưa hết thời hạn bổ nhiệm. Là việc cán bộ không được tiếp tục giữ chức vụ, chức danh khi chưa hết nhiệm kỳ.
      Trường hợp áp dụng

      - 2 năm liên tiếp không hoàn thành nhiệm vụ

      - Không đủ sức khỏe

      - Không đủ uy tín, năng lực

      - Theo yêu cầu nhiệm vụ

      - Cán bộ vi phạm các quy định của Luật Cán bộ, công chức và các quy định khác của pháp luật có liên quan

      - Không còn xứng đáng với sự tín nhiệm và trách nhiệm được giao

      Hình thức

      - Cán bộ, công chức đang giữ chức vụ tự yêu cầu miễn nhiệm

      - Cơ quan có thẩm quyền ra quyết định miễn nhiệm

      Cử tri, cơ quan có thẩm quyền ra quyết định bãi nhiệm
      Kết quả

      - Cán bộ, công chức được giao giữ chức vụ khác

      - Thôi không làm việc cho cơ quan nhà nước nữa

      Thôi không làm việc cho cơ quan nhà nước nữa


      Căn cứ pháp lý:

      - Luật Cán bộ, công chức 2008

      - Luật Hiến pháp 2013

      Mong rằng những tư vấn của chúng tôi sẽ giúp giải đáp được những vướng mắc của bạn.

      Chúc sức khỏe và thành công!


    Nguồn:

    THƯ KÝ LUẬT
    Nội dung tư vấn trên đây chỉ mang tính tham khảo, Quý độc giả cần xem Căn cứ pháp lý của tình huống này để có thông tin chính xác hơn.
    CĂN CỨ PHÁP LÝ CỦA TÌNH HUỐNG NÀY
    THÔNG TIN NGƯỜI TRẢ LỜI
    Hãy để GOOGLE hỗ trợ bạn
    TỪ KHÓA NỔI BẬT