Cách tính giờ làm việc của giáo viên dạy nghề và tính vượt giờ giảng dạy

Ngày hỏi:18/08/2014

Trong một năm học em giảng dạy được 512 giờ giảng dạy và không có tham gia nghiên cứu khoa học. Vì vậy Nhà trường đã tính số vượt giờ giảng dạy em như sau: 512 - 480 - 160 = - 128 giờ. trong đó: 512 là tổng giờ giảng trong 1 năm, 480 là giờ tiêu chuẩn phải dạy trong một năm và 160 giờ là số giờ phải nghiên cứu khoa học, nếu không nghiên cứu khoa học thì phải dạy thêm 160 giờ nữa. Đó là qui định của trường Cao Đẳng nghề Số 8, Biên hòa Đồng nai. Ngoài ra số -128 giờ này phải trả bù vào năm học sau cho nhà trường. Như vậy, Nhà trường có vi phạm thông tư hay điều luật gì không?

    Nội dung này được Luật sư Nguyễn Trường Hộ tư vấn như sau:

    • Luật lao động chỉ quy định hạn mức làm việc của NLĐ là 8 giờ/ngày và 48 giờ / tuần. Còn hạn mức chỉ tiêu tiết dạy, giờ dạy là do nhà trường quy định nhưng không trái với quy định luật lao động.


    Nguồn:

    Theo Dân Luật
    Nội dung tư vấn trên đây chỉ mang tính tham khảo, Quý độc giả cần xem Căn cứ pháp lý của tình huống này để có thông tin chính xác hơn.
    Ý kiến bạn đọc
    CĂN CỨ PHÁP LÝ CỦA TÌNH HUỐNG NÀY
    THÔNG TIN NGƯỜI TRẢ LỜI
    Hãy để GOOGLE hỗ trợ bạn