Đối thoại tại nơi làm việc gồm những nội dung gì?

Ngày hỏi:27/07/2015
Đối thoại tại nơi làm việc gồm những nội dung gì?

    Nội dung này được Công đoàn xây dựng Việt Nam tư vấn như sau:

    • Trả lời: Theo Điều 64 Bộ luật Lao động quy định 05 nhóm nội dung đối thoại chủ yếu tại nơi làm việc:

      - Tình hình sản xuất, kinh doanh của người sử dụng lao động.

      - Việc thực hiện hợp đồng lao động, thỏa ước lao động tập thể, nội quy, quy chế và cam kết, thỏa thuận khác tại nơi làm việc.

      - Điều kiện làm việc.

      - Yêu cầu của người lao động, tập thể lao động đối với người sử dụng lao động.

      - Yêu cầu của người sử dụng lao động với người lao động, tập thể lao động.

      - Ngoài ra các bên có thể thỏa thuận để đối thoại những nội dung khác mà cùng quan tâm.

      Ban CSPL - CĐXDVN


    Nguồn:

    Công đoàn Xây dựng Việt Nam
    Nội dung tư vấn trên đây chỉ mang tính tham khảo, Quý độc giả cần xem Căn cứ pháp lý của tình huống này để có thông tin chính xác hơn.
    CĂN CỨ PHÁP LÝ CỦA TÌNH HUỐNG NÀY
    Đối thoại tại nơi làm việc
    THÔNG TIN NGƯỜI TRẢ LỜI
    Hãy để GOOGLE hỗ trợ bạn