Trình tự xử lý kỷ luật lao động

Ngày hỏi:28/10/2015
​Trình tự xử lý kỷ luật lao động được quy định như thế nào?

    Nội dung này được Sở Lao động - Thương binh và Xã hội tỉnh Đồng Nai tư vấn như sau:

    • Việc xử lý kỷ luật lao động được quy định như sau:

      - Người sử dụng lao động phải chứng minh được lỗi của người lao động;

      - Phải có sự tham gia của tổ chức đại diện tập thể lao động tại cơ sở;

      - Người lao động phải có mặt và có quyền tự bào chữa, nhờ luật sư hoặc người khác bào chữa; trường hợp là người dưới 18 tuổi thì phải có sự tham gia của cha, mẹ hoặc người đại diện theo pháp luật;

      - Việc xử lý kỷ luật lao động phải được lập thành biên bản.​


    Nguồn:

    Sở Lao Động Thương Binh và Xã Hội tỉnh Đồng Nai
    Nội dung tư vấn trên đây chỉ mang tính tham khảo, Quý độc giả cần xem Căn cứ pháp lý của tình huống này để có thông tin chính xác hơn.
    CĂN CỨ PHÁP LÝ CỦA TÌNH HUỐNG NÀY
    THÔNG TIN NGƯỜI TRẢ LỜI
    Hãy để GOOGLE hỗ trợ bạn